Поддержка семей с детьми: от беременности до трех лет

2026 год в Беларуси посвящен женщине. Как на практике работает государственная поддержка матерей и семей? На какие выплаты, отпуска и льготы могут рассчитывать женщины с момента беременности и до тех пор, пока ребенку не исполнится три года? Об этом мы поговорили с начальником управления по труду, занятости и социальной защите Еленой Мининой.

– Елена Степановна, нынешний год объявлен Годом белорусской женщины. Как государственная социальная политика отражает это внимание к роли женщины в семье и обществе?

– Вся система социальной защиты выстроена таким образом, чтобы женщина, принимая решение родить ребенка, чувствовала уверенность в завтрашнем дне. Поддержка носит комплексный характер: от охраны здоровья до гарантий занятости и существенной финансовой помощи.

– Расскажите, с чего конкретно начинается эта поддержка?

– Помощь начинается с беременности. Государство гарантирует будущей маме бесплатное медицинское сопровождение и финансовую стабильность через оплачиваемый отпуск по беременности и родам. Уделяется особое внимание молодым женщинам, которые совмещают материнство с получением образования. Для студенток дневной формы обучения предусмотрен академический отпуск с сохранением всех выплат. Надо отметить, что с 2025 года в два раза увеличилось минимальное пособие по беременности и родам для студенток, безработных и тех, кто проходит службу. В настоящее время оно составляет 100% бюджета прожиточного минимума.

– А какую поддержку получает женщина после рождения ребенка?

– Отмечу, что право на отпуск по уходу за ребенком до трех лет с ежемесячным пособием имеет не только мать, но и отец, бабушка или дедушка. Это право сохраняется и за студентами. Чтобы родители не беспокоились о карьере, закон гарантирует: контракт с работником, находящимся в таком отпуске, продлевается минимум до достижения ребенком пяти лет. Также находясь в отпуске по уходу, родитель может работать на условиях неполного дня, не теряя при этом право на полное пособие.

– Какие меры предусмотрены для семей, воспитывающих детей с инвалидностью?

– Для таких семей действует усиленная система поддержки. Помимо пенсии по инвалидности ребенка, предусмотрены повышенные пособия и социальные услуги по уходу. Основное пособие по уходу составляет 45% от среднемесячной зарплаты по стране, и что принципиально важно, оно выплачивается вне зависимости от того, работает ли ухаживающее лицо и каков его доход.

– Можете назвать актуальные суммы ежемесячных выплат на детей?

– С 1 февраля текущего года установлены следующие размеры ежемесячных пособий по уходу за ребенком: на первого ребенка – 1000,86 рубля; на второго и последующих детей – 1143,84 рубля; на ребенка-инвалида – 1286,82 рубля.

– Елена Степановна, в чем на Ваш взгляд, главный практический результат такой системы поддержки? Можете привести пример из обращений граждан?

– Практический результат – это уверенность. Когда молодая семья знает, что с рождением ребенка они не останутся один на один с трудностями. Это уверенность в завтрашнем дне, которую дают конкретные меры: увеличенные выплаты, гарантированное место работы, возможность сочетать уход за ребенком с учебой или частичной занятостью. Мы видим, как это работает. Например, когда к нам в управление обращаются студентки, которые спокойно берут академический отпуск, зная, что не потеряют свою стипендию в виде пособия. Или когда родитель ребенка-инвалида получает весомое пособие. Хочу заметить, что в нашей стране эта поддержка не разовая акция, а прочный фундамент социальной политики, на котором семьи могут строить свои планы.

Беседовала Ирина МАРЧЕНКО
Фото автора