На конкурсной и денежной основе

На первом в этом году заседании Президиума райкома профсоюза работников агропромышленного комплекса кроме насущных тем обсуждали и приятное событие. Подведены итоги ежегодного смотра-конкурса на лучшую первичную профсоюзную организацию.
В 2015-м таковой признана первичка ОАО «Звезда». Ее профсоюзный лидер – ответственная, творческая и энергичная Елена Серикова успешно совмещает общественную деятельность со служебными обязанностями. Заместитель директора по идеологической работе подает пример многим коллегам, а своей активностью порой способна дать фору даже молодым. Работа с людьми входит в прямые ежедневные обязанности специалиста, а профсоюз к тому же призван защищать интересы трудящихся. Этот факт предусмотрен законодательством, подкреплен коллективным договором. Сегодня в состав первички входят все сотрудники акционерного общества – 207 человек. Для того, чтобы сделать их труд не только полезным, но и интересным, проводятся, к примеру, ежемесячные соревнования среди животноводов.
– Это стимулирует не только материально, но и морально. В прошлом месяце лучшими операторами машинного доения были признаны работники МТФ «Покоть». Женщины искренне радовались своей долгожданной победе. Среди операторов по откорму КРС, как правило, лидирующую позицию занимают братья Малашкины. Для победителей предусмотрены не только похвала, но и денежное вознаграждение в размере трех базовых величин. Не обходим стороной и механизаторов. Во время всех ответственных полевых кампаний тоже определяем лучших. А на заготовке кормов существует соревнование по закладке силосной ямы сразу для всех участников данного процесса. Оно изрядно подталкивает мужчин выполнять свои обязанности еще быстрее и качественнее – подмечает Елена Николаевна.
Но не только духом соревнования славится эта профсоюзная организация. В колдоговоре хозяйства также прописаны и другие меры поощрения. Все работники от 30 лет и до выхода на пенсию имеют возможность получить материальную помощь на юбилейную дату. Если сотрудник продолжает трудиться и в почтенном возрасте, то каждый следующий юбилей предусматривает выплату до 20 базовых величин. Для молодежи внушительная поддержка предусмотрена в момент заключения брака.
Перечисленные примеры – только незначительная часть преимуществ, которые получает каждый член данного профсоюзного объединения. Кроме того, в ОАО «Звезда» стараются на должном уровне поддерживать бытовые и санитарные условия труда, соблюдать правила охраны труда и грамотно вести необходимую документацию. Поэтому победа в смотре-конкурсе логична и безоговорочна.
Наталья СУВАЛОВА.